Как изменить фамилию в трудовой книжке

Заявление сотрудника на смену фамилии в учетных документах Используйте образец от эксперта Как отразить смену фамилии в трудовой книжке Фамилия физического лица относится к персональным данным, которые входят в документацию, подтверждающую факт наличия трудовых правоотношений между сторонами: работодателем и работником. Фамилия сотрудника присутствует в следующих документах: в трудовом договоре, заключенном между сторонами трудовых отношений; в приказах; в личной карточке работника; в трудовой книжке. Фамилию, имя и отчество сотрудника указывают на титульном листе книжки п. Вписывать фамилию нужно полностью, без каких-либо сокращений.

Предприятие приняло на работу сотрудницу, которая еще в 2015 году поменяла фамилию в связи с регистрацией брака. Предыдущий работодатель запись о смене фамилии в трудовой книжке не сделал. Имеет ли право новый работодатель внести в трудовую книжку такой сотрудницы запись о смене фамилии и поставить свою печать или это должен делать предыдущий работодатель? В интересующем нас случае — по тому месту работы, где работница трудилась на момент изменения Ф. Так, например, Минсоцполитики в письме от 16. Порядок внесения изменений следующий: — на первой странице титульном листе трудовой книжки прежняя фамилия работницы зачеркивается одной чертой и записывается новая фамилия. Обращаем внимание: старая запись должна легко читаться, поэтому заклеивать или замазывать ее корректирующей жидкостью нельзя; — на внутренней стороне обложки проставляется ссылка на соответствующий документ с указанием номера и даты выдачи такого документа, а также органа, который его выдал. Ссылка заверяется подписью руководителя предприятия или специально уполномоченного им лица работника отдела кадров и печатью предприятия либо печатью отдела кадров.

Ведение трудовых книжек: есть вопросы

Как исправить фамилию в трудовой книжке и личном деле сотрудницы, которая вышла замуж? Ответы по кадрам и оплате труда Как исправить фамилию в трудовой книжке и личном деле сотрудницы, которая вышла замуж? Дата публикации Смотрите также Вопрос аудитору Работница вышла замуж и сменила фамилию. Она просит изменить фамилию и в трудовой книжке. Следовательно, фамилию необходимо изменить и в ее личном деле. Как и на основании каких документов это сделать? Правила внесения изменений в трудовую книжку установлены Инструкцией по заполнению трудовых книжек, утвержденной постановлением Минтруда России от 10.

Согласно п. Указанное изменение вносится на первую страницу титульный лист трудовой книжки. Линией зачеркивается прежняя фамилия, после чего вносятся новые данные.

Ссылка на документ, на основании которого в трудовой книжке изменена фамилия, проставляется на внутренней стороне обложки трудовой книжки и заверяется подписью работодателя или уполномоченного лица и печатью организации или печатью кадровой службы.

Заметим, что законом не установлен срок, в течение которого работница должна представить документы для смены фамилии в трудовой книжке. Таким образом, сделать это она может в любое время. Основанием для изменения фамилии будут представленные работницей сведения паспорт, свидетельство о браке.

Если организация разработала свою форму личной карточки, то вместе с ней она должна утвердить и порядок внесения изменений. Отметим, что законодательство не обязывает работодателя издавать в таком случае приказ о смене фамилии работника в учетных документах. Смотрите также.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как изменить наименование работодателя в трудовой книжке

образец как изменить фамилию в трудовой книжке: после замужества, при смене фамилии и другие случаи. Как менять трудовую книжку при смене фамилии; Трудовая книжка: смена фамилии после замужества; Как оформить смену фамилии в трудовой книжке.

Какие документы могут быть основанием для перемены данных? Эти сведения в бланке указываются только на основании документов, подтверждающих перемену личных данных гражданина. Перечислим их: паспорт, свидетельство о регистрации или расторжении брака, документы, подтверждающие изменение ФИО, обязательно ссылаясь на их номер и дату. Заявление об изменении личных данных Для того, чтобы в документе о стаже появились новые сведения, первым делом необходимо написать заявление. Оно пишется работником на имя руководителя предприятия. В нем указываются ФИО заявителя и просьба об изменении личных данных в бланке. Заявление подписывается руководителем или начальником отдела кадров. После этого издается распоряжении о внесении новых личных данных в бланк сотрудника. Как вносится новая информация о сотруднике? Самый частый случай, с которым приходится сталкиваться, - изменение фамилии в трудовой книжке после замужества. В этом случае основанием для внесения новых сведений может служить свидетельство о регистрации брака. Запись в трудовой книжке об изменении фамилии вносится на титульный лист следующим образом: ранее внесенные сведения зачеркиваются одной линией и вносятся актуальные. Исправление фамилии в трудовой книжке образец В том же порядке они вносятся в другие личные данные сотрудника.

В избранном В избранное Ушакова Лилия, эксперт по вопросам оплаты труда, buhgalter911 mail.

Кадровые действия в ситуации, когда работник сменил фамилию, имя, отчество Светлана Волохович, юрист Новую фамилию работника надо занести в трудовой договор контракт , трудовую книжку, личную карточку и другие кадровые и бухгалтерские документы. Кроме того, важно не забыть переоформить для работника и иные документы. Предлагаем ознакомиться с процедурой оформления кадровой документации в этой ситуации. В связи со сменой фамилии работника а может быть, и имени придется вносить изменения во многие документы.

Кадровые действия в ситуации, когда работник сменил фамилию, имя, отчество

Личные данные человека могут меняться в течение жизни. По этой причине сотрудники отдела кадров должны знать, как происходит смена фамилии в трудовой книжке. Выявить все нюансы выполнения процедуры поможет изучение актуальной информации по теме. Основания Если человек задумался о том, как сменить фамилию в трудовой книжке, следует помнить, что манипуляция может быть выполнена только при наличии определенных оснований. Самый распространенный случай, когда может потребоваться корректировка данных, — вступление в замужество и принятие фамилии супруга. В этой ситуации новые данные должны быть внесены в трудовую книжку сразу после того, как человек осуществит замену паспорта. Еще одно основание внесения корректировок в документ — изменение фамилии работником по собственному желанию. Действие выполняется в паспортном столе. Зафиксировать изменение данных в трудовой книжке удастся только после того, как человек получит новый паспорт. Корректировки могут быть внесены в документ и по другим причинам.

Изменение фамилии в трудовой книжке после замужества

Как изменить фамилию работника в трудовой книжке? Ответ Нет, на титульном листе вкладыша дублировать удостоверительную запись не нужно. Не пропустите: главный материал месяца от ведущих специалистов Минтруда и Роструда Энциклопедиция по оформлению трудовых книжек "под ключ" от Системы Кадры. Узнать все ответы В данном случае на титульном листе трудовой книжки надо одной чертой зачеркнуть старую фамилию, выше или рядом указать новую фамилию. На внутренней стороне обложки трудовой книжки нужно внести удостоверительную запись, в которой отразить произошедшую смену фамилии и указать документ, на основании которого внесены изменения свидетельство о браке, свидетельство о смене фамилии. Удостоверительную запись надо заверить подписью лица уполномоченного на ведение трудовых книжек и печатью организации. Во вкладыше надо зачеркнуть старую фамилию и рядом внести новую. Удостоверительную запись повторно вносить не нужно, она уже произведена на внутренней стороне обложки основной трудовой книжки. Вкладыш является составной частью трудовой книжки и без нее недействителен.

Как исправить фамилию в трудовой книжке и личном деле сотрудницы, которая вышла замуж? Ответы по кадрам и оплате труда Как исправить фамилию в трудовой книжке и личном деле сотрудницы, которая вышла замуж?

Запись в трудовой книжке об изменении фамилии — обязательная процедура работы с кадровыми документами. Рассмотрим, кто и как должен вносить изменения в сведения о сотруднике. Согласно статье 66 ТК РФ , этот документ обязаны вести все работодатели, кроме физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями.

Голосование:

.

Как правильно изменить фамилию в трудовой книжке?

.

Как в трудовой книжке изменить фамилию

.

Как изменить фамилию работника в трудовой книжке?

.

Оформление смены фамилии в трудовой книжке

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Изменение фамилии в трудовой книжке
Похожие публикации